Zure enpresako harremanak hobetu nahi dituzu? Hasi espazioarekin

Enpresek maiz egiten diguten galdera bat: nola hobetu dezakegu taldeko giroa? Gutxien espero duten erantzuna eragin handiena duena da.

Enpresek guregana etortzen direnean maiz egiten diguten galdera bat: nola hobetu dezakegu taldearen giroa? Gutxien espero duten erantzuna da eragin handiena duena: begiratu lan egiten duten espazioa.

Ez da magia, ezta metafora ere. Fisika eta psikologia lan-ingurunean aplikatzen dira.

Jendeak ez du abstraktuki identifikatzen. Leku zehatzetan elkarreragiten dute: sukaldean kafea itxaroten, jangela partekatzen duten mahai partekatuan, egunero bi aldiz gurutzatzen diren korridorean. Mikro-une horiek, hilabete eta urteetan biderkatuta, dira talde baten kultura eraikitzen edo apurtzen dutenak.

Harremanak bultzatzen dituen espazio bat ez da beti handia edo luxuzkoa. Espazio ondo pentsatua da. Horrek jendea hurbil jartzen du, baina gainkargatu gabe. Horrek bilera gune naturalak sortzen ditu, ez behartuak. Horrek elkarrizketa ahalbidetzen du lana eten gabe.

Garatzen ditugun proiektuetan, taldearen kohesioa hobetzea helburua denean, hainbat elementu aztertzen ditugu: badaude espazio informalak non jendeak bideak gurutzatu ditzakeen "bilera batean" egon gabe? Jangela gonbidatzen al zaitu gutxieneko denbora baino gehiago egotera? Garraio guneek apartamentuak lotzen dituzte edo bereizten dituzte?

Antolaketa, altzari edo argiztapen aldaketa txikiek eragin handia izan dezakete talde baten harremanetan. Ez espazioak pertsonak aldatzen dituelako, baizik eta beste modu batean erlazionatzeko aukera ematen dielako.

Zure enpresako jendeak siloetan lan egiten duela uste baduzu, departamentuen artean komunikazio gutxi dagoela edo ingurunea hobea izan daitekeela, hainbat palanka posible daude. Gutxien erabiltzen den eta eraginkorrenetako bat geldialdi eta bilera espazioak berrikustea da.

Hortik hasi.